为落实中央新疆工作座谈会精神，乌鲁木齐国家高新区近日全面启动“全疆人才管理改革试验区”建设工作，出台一系列优惠政策，实施“十百千”人才工程，全力打造新疆人才高地。
据乌鲁木齐高新区区委常委马名杰介绍，乌鲁木齐高新区“全疆人才管理改革试验区”建设实施“十百千”人才工程的重点目标是，从今年起，用5年时间引进至少10名杰出工程专家和经营管理专家，100名中青年专家、博士后和海外归国留学创业人员以及1000名实用的紧缺高技术和高技能人才。
乌鲁木齐高新区是全国84个国家级高新区之一，今年初经新疆维吾尔自治区党委批准与乌鲁木齐市新市区实现了“区政合一”。为了加大人才工作力度，乌鲁木齐高新区对于被列入“十”和“百”的人才给予30万～200万元的创业启动或科研经费、30万～100万元的安家补贴，免费提供100～200平方米的工作场所，每月给予2000～3000元的生活补助，提供10%～50%的贷款贴息，技术成果不少于45%作价入股，给予不低于100万元的资金担保、不低于20%～30%的创业引导基金的配套，对获得各级科技计划资助的给予50%～100%的配套、对引进人才配偶及子女帮助办理就学和落户。对于被列入“千”的人才一次性给予1万元的奖励。
此外，乌鲁木齐高新区还出台了一批有创新性、含金量高和操作性强的人才方面的优惠政策，并每年提取财政收入的1.5%作为人才开发基金，揉入1.5亿元用于科技、人才的培养与开发。
《app时报》 (2011-09-05 A2 综合)