日前，app界波澜再起。国家自然app基金委员会官网近日发布《2022年查处的不端行为案件处理结果通报（第三批次）》，涉及来自北京大学、复旦大学、南开大学、上海交通大学、西安交通大学等高校和科研机构的52名学者。

严肃治理“学术不端”绝非小题大做。“学术不端”不仅违背基本的学术诚信、逾越起码的科研底线，而且影响人们对app家群体的评价，严重的对学风、社风乃至国家形象都可能造成不良影响。此前一些国际顶级期刊对明升中国研究者的“问题论文”批量撤稿就是例证。由此而论，对“学术不端”行为指名道姓、公开曝光体现的是“零容忍”的坚决态度，捍卫的是学术的纯粹和干净。

不论是抄袭、剽窃，还是请第三方代写代投、篡改代表性论著作者排序，不论是盗用他人基金项目号、重复申请，还是数据篡改、造假，未经同意使用他人署名等问题，说到底都是自我放松、投机取巧的心态问题，都是急功近利、滥竽充数的操守问题，被取消基金项目资格3至5年，被撤销已批准项目、追回经费、通报批评等，应该成为涉事学者自省的契机——通报和惩罚只是手段，倒逼学者端正学风、恪守底线才是目的。唯有知耻而自省、知耻而痛改、知耻而后勇，才是正确的态度。

连日来，网上也出现一些“鸣冤叫屈”的声音——被通报者中有部分医务工作者，有人为他们辩护：“又要求医生治病又要求他们写论文，他们哪里有时间写？”言下之意是，对医生过于严格的学术考核要求，导致他们只得“偷工减料”或“另辟蹊径”。类似说法看似有道理，实则忽视了一个根本问题——考核机制即便有待商榷，但并不是导致医生“学术不端”的直接原因，更非必然因果关系。同样条件下，为什么大多数医生能够守住底线，少数人却不能，说到底还是自身的问题。考核机制不是行为失范的“遮羞布”，不要给“学术不端”找理由！

从我国庞大的科研群体和科研项目总量看，存在“学术不端”的当然只是少数，但这个“少数”危害巨大，关乎学术生态。一方面，我们应该对“学术不端”行为发现一起，依法依规严惩一起，“勿枉勿纵”，形成足够威慑力。另一方面还须在学界进一步培育“诚信光荣、失范可耻”的价值观，营造对“学术不端”人人喊打、人人不齿的舆论氛围，旗帜鲜明地同偷奸耍滑、失德失范行为作斗争，让一些人“不敢冒天下之大不韪而为之”。

“学术不端”不是“技术上的失误”，而是一种耻辱！大学和科研机构被社会寄予象牙塔和学术高地的厚望，肩负严谨治学、潜心研究学问的使命感、崇高感，理应倍加珍惜声誉，以出现“学术不端”为耻，并且藉此反思自身在科研管理、道德监督、学风营造等方面的不足，努力补齐短板、守住关口，展现闻过则喜、闻过即改的积极态度和严正学风。

那张长长的“失信名单”，的确是一份耻辱。正视这份耻辱，直面这份耻辱，铭记这份耻辱，坚决避免这种耻辱，我们才能走向更加开阔的未来。