Katherine Jones（左）和Vicki Lundblad（右）说索尔克研究所的性别歧视伤害了她们的职业。图片来源：Alejandro Tamayo/San Diego Union-Tribune via ZUMA Wire

两位高级女app家正在起诉其雇主、著名的索尔克生物研究所，指控其存在普遍且长期的性别歧视。这家位于美国加州圣迭戈的独立研究所是由脊髓灰质炎（小儿麻痹症）疫苗先锋乔纳斯·索尔克在57年前建立的。

在7月11日传达到圣迭戈加州高等法院的两件法律诉讼中，原告人Vicki Lundblad和Katherine Jones因为一系列伤害而要求未详细说明的赔偿。今年64岁的Lundblad是一位在端粒生物学领域声名鹊起的细胞生物学家，从2003年起到索尔克研究所工作。62岁的Jones则是一位转录延伸（控制艾滋病病毒和癌症基因表达的过程）专家，她从1986年起就在索尔克研究所工作。两人都是终身教授，索尔克公司拥有类似职位的女app家共有4位。根据Lundblad的诉讼，索尔克公司现有28位男性终身教授。

在其指控中，两名原告指责索尔克研究所长期存在系统的性别歧视。原告指称，索尔克的行政机构将她们排除在资助之外、向她们施压以缩小实验室、蔑视她们的研究，并阻止她们获得丰厚资助的考虑。

“索尔克让‘老男孩俱乐部’文化主宰，给索尔克的终身女教授造成了敌意的工作环境。” Lundblad在其起诉中说。根据Jones的指控，该研究所还阻止女app家受益于2013年筹资活动所得收益，该活动宣扬“索尔克研究所强烈支持app领域的女性的错误观点”。

Jones在其诉讼中指称，索尔克领导人用女性教员和app家作为“捐赠者诱饵”，将她们的照片印在邮寄广告上派送给潜在的捐赠者，“以此使其看起来像是索尔克认识到了保留女app家、晋升女app家和平等支付女app家的重要性”。

坐落于太平洋海滨园区的索尔克研究所是一家拥有600多名科研人员的生物学传奇中心，那里过去和现在都有着令人印象深刻的诺贝尔奖得主。据该所简报，2016年，该所筹集到约1.25亿美元，支持包括衰老、癌症和免疫学、糖尿病、脑app和植物生物学等领域的研究。

具有讽刺意味的是，目前该所所长是一名女性：发现染色体终端分子特性及共同发现端粒酶的诺奖得主伊丽莎白·布莱克本，她于2015年11月受聘并在2016年1月开始工作。

Lundblad指称：“即便是新任命的索尔克所长和世界上最有成就的app家之一布莱克本博士也并未豁免……指责性的评论，很多高级男教员对她作为索尔克所长的能力制作诽谤性的言论。”

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